إعدادات الموارد البشرية - طبيعة العمل في تريفو ERP
ملخص سريع
تتيح شاشة «طبيعة العمل» إضافة تعريفات طبيعة العمل باللغتين العربية والإنجليزية، وعرض التعريفات المسجلة والبحث عنها بالرقم أو الاسم.
تظهر في القائمة المرفقة تعريفات مثل «مندوب» و«موظف». هذه أسماء مسجلة في القائمة، وليست حصرًا لجميع التعريفات التي يمكن إضافتها.
متى تستخدم هذه الشاشة؟
عند إضافة تعريف جديد لطبيعة العمل.
عند تسجيل الاسم العربي والاسم الإنجليزي للتعريف.
عند مراجعة التعريفات الموجودة أو البحث عن تعريف محدد.
قبل البدء
راجع القائمة للتأكد من عدم وجود التعريف المطلوب مسبقًا، وجهّز اسمه بالعربية والإنجليزية.
استخدم أسماء واضحة ومتسقة حتى يسهل تمييز التعريفات عن بعضها.
طريقة الوصول إلى الشاشة
من «الرئيسية»، انتقل إلى «الموارد البشرية»، ثم «إعدادات الموارد البشرية»، واختر «طبيعة العمل».
[ضع هنا صورة قائمة طبيعة العمل مع إظهار مسار الوصول]
خطوات إضافة طبيعة عمل
1. فتح نافذة الإضافة
اضغط على «اضف جديد» أعلى الشاشة.
تظهر نافذة بعنوان «اضف جديد - طبيعة العمل».
2. إدخال الاسم العربي
في حقل «الاسم عربي»، أدخل اسم طبيعة العمل باللغة العربية.
مثال توضيحي: «فني صيانة».
3. إدخال الاسم الإنجليزي
في حقل «الاسم انجليزي (EN)»، أدخل الاسم المقابل باللغة الإنجليزية.
للمثال السابق، يمكن إدخال: Maintenance Technician.
[ضع هنا صورة نافذة اضف جديد - طبيعة العمل مع إظهار حقلي الاسم]
4. حفظ التعريف
راجع الاسمين، ثم اضغط على «حفظ» لتسجيل تعريف طبيعة العمل.
لإغلاق نافذة الإضافة، استخدم زر «×» أعلى النافذة. هذا الزر لا يحل محل «حفظ».
شرح حقول نافذة الإضافة وأزرارها
| الحقل أو الزر | الاستخدام |
|---|---|
| الاسم عربي | إدخال اسم طبيعة العمل باللغة العربية. |
| الاسم انجليزي (EN) | إدخال الاسم المقابل باللغة الإنجليزية. |
| حفظ | حفظ بيانات تعريف طبيعة العمل. |
| × | إغلاق نافذة الإضافة. |
شرح قائمة طبيعة العمل
تظهر الأعمدة بالترتيب التالي من اليمين إلى اليسار:
| العمود | الوصف |
|---|---|
| الرقم | رقم تعريف طبيعة العمل في القائمة. |
| الاسم | اسم طبيعة العمل المسجل. |
| خيارات | عمود مخصص لخيارات السجل؛ لا تظهر أزرار داخله في الصورة المرفقة. |
تتضمن القائمة المعروضة سجلين:
| الرقم | الاسم |
|---|---|
| 1 | مندوب |
| 2 | موظف |
البحث عن طبيعة عمل
البحث العام
استخدم حقل «ابحث...» أعلى القائمة للبحث عن التعريف المطلوب.
البحث المتقدم
فعّل «بحث متقدم» لإظهار حقول البحث أسفل عناوين الأعمدة:
«بحث الرقم»: للبحث باستخدام رقم التعريف.
«بحث الاسم»: للبحث باستخدام اسم طبيعة العمل.
مثال: للبحث عن التعريف «مندوب»، أدخل الاسم في حقل «بحث الاسم».
[ضع هنا صورة البحث المتقدم مع حقلي بحث الرقم وبحث الاسم]
ماذا يحدث بعد الحفظ؟
يُحفظ تعريف طبيعة العمل بالبيانات التي أدخلتها. يمكنك مراجعة القائمة والبحث بالاسم للتحقق من وجود التعريف.
نافذة الإضافة مخصصة لتعريف طبيعة العمل، ولا تتضمن اختيار موظف أو تحديد راتب أو عمولة. ربط التعريف ببيانات أخرى يحتاج إلى توثيق الشاشة التي يُستخدم فيها.
ملاحظات مهمة
راجع التعريفات الموجودة قبل إضافة اسم جديد لتجنب التكرار.
اجعل الاسم الإنجليزي مطابقًا لمعنى الاسم العربي.
الأمثلة المستخدمة في خطوات الإضافة توضيحية، وليست خيارات ظاهرة في النظام.
لا يظهر حقل لإدخال الرقم في نافذة الإضافة؛ فالحقول المعروضة هي الاسمان العربي والإنجليزي فقط.
لا تعرض الصور إجراءات تعديل التعريف أو حذفه، لذلك لا يتضمن هذا الشرح خطوات لهما.
أسئلة شائعة
كيف أضيف طبيعة عمل جديدة؟
اضغط على «اضف جديد»، ثم أدخل «الاسم عربي» و«الاسم انجليزي (EN)»، واضغط على «حفظ».
هل يمكن تسجيل اسم طبيعة العمل بالإنجليزية؟
نعم، تتضمن نافذة الإضافة حقلًا باسم «الاسم انجليزي (EN)».
هل أُدخل رقم طبيعة العمل عند الإضافة؟
لا يظهر حقل للرقم في نافذة الإضافة. يظهر الرقم ضمن قائمة التعريفات.
كيف أبحث عن تعريف موجود؟
استخدم البحث العام، أو فعّل «بحث متقدم» وابحث بالرقم أو الاسم.
هل إضافة طبيعة عمل تعني إضافة موظف؟
هذه النافذة تضيف تعريفًا لطبيعة العمل، ولا تتضمن بيانات إنشاء موظف.
مواضيع ذات صلة
الموارد البشرية - إعدادات الموارد البشرية.
إعدادات الموارد البشرية - أنواع المكافآت والإضافات.
إعدادات الموارد البشرية - أنواع الخصومات.
آخر تحديث للمقال: 10 أكتوبر 2026.